凯里一中教师晋升专业技术职称 审核上报暂行办法

发布时间:2015-11-26 16:27:47 来源:凯里一中 作者:yd 阅读次数:


根据上级职改文件的有关精神,为了进一步规范我校的职称申报及审核工作,增强透明度,公正公开地做好这项工作,特制定本办法。

一、坚持“择优上报、公开公平公正、业绩为主、兼顾其它因素”的原则。

二、申报审核程序及要求

1、本人向学校提书面申报报告,由学校办公室初审是否符合申报的基本条件。

2、领取《凯里一中职称申报审核评分表》,并按评分细则表逐项提供参评材料。

3、学校成立职称评审领导小组(由党政工团负责人、部分教研组长和年级组长组成。)评审领导小组在认真听取有关学科教研组长、教务、教研、办公室等方面的考核情况介绍后,按照评分细则审核计分。

4、根据以上计分结果,按照当年相应职称指标数的二倍确定入围人员。

5、将入围人员的总分及名单张榜公示,广泛征求群众意见,最后确定上报名单。

三、有下列情形之一者(近五年内),实行一票否决,不予评审上报。

1、有公然反党、反政府的言行或严重违反社会公德,受到党纪政纪处分者。

2、违反规定和纪律,造成重大责任事故或两年内受校内两次以上(含两次)通报批评者。

3、体罚或变相体罚学生,造成学生出走、流失等严重后果,严重影响学校声誉者。

4、违反教学政策法规及校纪校规,有擅自招收或退出学生、乱收费等行为者。

5、近两年内有以下情形之一者:

①学生对老师的评议有两次(或两次以上)为全校倒数一至五名;

②一次年度考核为全校倒数一至五名;

③不服从任课安排或班主任工作安排;

④因抓班级工作不力途中被撤换班主任职务;

⑤因工作原因被免去党政职务或教研组长、年级组长职务;

⑥落聘人员

⑦病假期累计达三个月或事假累计一个月或旷工达一周的。

6、任职年限不足者。

7、任课时数不足者。

8、中继教考核不合格者。

9、在申报材料中有弄虚作假行为者。

10、有其它原因,评审领导小组认为不宜申报者。

四、审核办法

1、对申报者,先按本土办法进行审核,符合条件者,再进行评分。

凯里一中

2010324